Dia: 28 de abril de 2023

  • Dia Mundial da Segurança e Saúde no Trabalho

    Dia Mundial da Segurança e Saúde no Trabalho

    Aqui na Aliança a vida está sempre em primeiro lugar e o nosso compromisso com a saúde e segurança é reforçado a cada dia de trabalho. Para isso, contamos com a dedicação de muitas pessoas.

    Hoje, dia 28 de abril, é comemorado o Dia Mundial da Segurança e Saúde no Trabalho. A sexta-feira também marca o encerramento do Abril Verde, mês de conscientização sobre a prevenção de acidentes do trabalho e de doenças ocupacionais.

    Durante todo o Abril Verde, as equipes de S&S das unidades da Aliança desenvolveram diversas ações reforçando a importância de manter o controle sobre os riscos das atividades e medidas de prevenção necessárias para a segurança e saúde no trabalho. Confira:

    Sede

    • Apresentação do Abril Verde no Café em Equipe;
    • Realização de treinamento para utilização do Desfibrilador.

     

    UHE Aimorés

    • Abertura do Abril Verde onde foi reforçado a importância do tema, através do DSS (Diálogo Semanal de Segurança) – Foi passado as estatísticas de acidentes através do Portal do Governo Federal (Observatório de Segurança do Trabalho);
    • Durante todo o mês Abril também foram confeccionados e realizados os treinamentos Operacionais para a Parada de Máquina, envolvendo as áreas de Saúde e Segurança e O&M;
    • Realização de DSS sobre a LAIA (Levantamento de Aspecto e Impactos Ambientais);
    • Realização do DSS Abril Verde sobre PCA (Programa de Conservação Auditiva).

     

    UHE Funil

    • Apresentação da Campanha Abril Verde contando a história que marcou a data, dados estatísticos e apresentação de vídeo;
    • Realização de simulado de vazamento de óleo de regulador de velocidade;
    • Realização de reunião mensal com Brigada de Emergência;
    • Apresentação do programa de Ideia e Soluções, e avaliação do melhor Formulário de Caça Perigo do mês;
    • Prática de ginástica laboral preparatória;
    • Realização do DSS (Diálogo Semanal de Segurança) com treinamento do “PRO 051 – Movimentação de carga suspensa utilizando a ponte rolante”.

     

    CESI

    • Realização de um DSS (Diálogo Semanal de Segurança) geral, com a presença de equipes diversas (próprios e terceiros) do Complexo Eólico Santo Inácio e Central Eólica Gravier, com o tema da Campanha de S&S – Abril Verde;
    • Realização de palestra com a abordagem da Campanha, refletindo sobre a “prevenção e combate a hipertensão arterial”, com a enfermeira – Gerente de Unidade Básica de Saúde – Prefeitura Municipal de Icapuí (CE), Rosimeiry Maia de Carvalho.

     

  • Dicas para o cuidado com a saúde mental

    Dicas para o cuidado com a saúde mental

    A vida em sua cotidiana rotina com trabalho, correria, filhos, contas… entre muitas outras atividades diárias acabam nos deixando tão atarefados que às vezes esquecemos de nos cuidar e até mesmo cuidar da nossa saúde mental que é fundamental para que tenhamos uma vida mais ativa e leve. 

    Mas e você? Como tem cuidado da sua saúde mental? 

    No mês de abril, a CIPA quer te ajudar a melhorar a suas atitudes. Nós sabemos que a terapia é indispensável e de comum acesso para nós trabalhadores da Aliança. E para mitigar a correria do dia a dia podemos adotar fáceis cuidados que estão na nossa rotina e que às vezes sem perceber deixamos de fazer. 

    Vamos conferir algumas dicas para melhor a nossa rotina:

    Esses pequenos gestos podem mudar a nossa vida, o jeito de pensar e até mesmo o de agir. 

    O site Danamed, focado em cuidados na área da saúde, deixa o seguinte lembrete, “Se você cuida de sua mente, de suas emoções, de seus relacionamentos socais e familiares, também está cuidando de sua saúde!”

    Precisando, busque ajuda. Você é importante!  

  • Educação gera transformação

    Educação gera transformação

    Hoje, no Dia Mundial da Educação, vamos falar sobre um projeto que a gente sente muito orgulho de fazer e que ajuda a transformar a vida dos jovens: o Programa Mentoria Social.

    Com essa iniciativa, nossos funcionários, estagiários e terceiros têm a chance de atuar como mentores, compartilhando conhecimento e trocando experiências que contribuirão para o desenvolvimento pessoal, profissional e intelectual de jovens em situação de vulnerabilidade social.

    Neste ano, o programa entra em sua segunda edição e irá beneficiar 47 jovens que residem nos munícipios em que estamos localizados. Todo o planejamento e concepção do projeto foi 100% realizado pelo time da Aliança que está muito entusiasmado para o início da mentoria.

    Confira o depoimento de alguns mentores deste ano que contaram um pouco mais sobre a importância da Mentoria Social para a formação e educação dos jovens:

    “O programa contribui para a formação e educação dos jovens uma vez que promove o acesso a novas informações e descobertas, levando o jovem a entender um pouco mais de si mesmo e das possibilidades ao seu redor, seja de estudo ou frente ao mercado de trabalho. Muitos modelos de formação educacional não apresentam conhecimento prático ao jovem. A mentoria é uma oportunidade que o jovem tem de absorver conhecimento e trocar experiências com quem já está no mercado de trabalho, ajudando-o a desenvolver seu potencial pessoal, profissional e intelectual.” Joseane Viola Coelho Debortoli, coordenadora de Relacionamento com a Comunidade e Inovação Social

     

    “Esse projeto é muito importante porque ele atinge jovens que muitas vezes não têm acesso a muitas oportunidades. Aqui em Icapuí, por exemplo, é uma escola pequena do interior do Ceará, onde provavelmente esse jovem não teria chance de ter um contato tão direto com profissionais que estão no mercado onde quer atuar. A Mentoria Social promove uma troca muito rica de experiências, não só profissionais como pessoais também. O jovem aprende e a gente aprende também.” Rômulo Fonseca da Silva, analista de Meio Ambiente

     

    “O programa é uma via de mão dupla nos benefícios. O mentor se torna uma pessoa melhor com a convivência com o jovem e esse, por sua vez, se sente mais acolhido e inserido na sociedade, estando cada vez mais preparado para alcançar seus objetivos. Ser mentora me trouxe o sentimento de voluntariado que, apenas quem se doa ou participa, sabe a gratidão que envolve tudo isso.” Adriana Costa, analista de Departamento Pessoal

     

    “Esse programa de voluntariado é doar um pouquinho do que temos ou conquistamos como um exercício de cidadania. É doar conhecimento. Faço esse convite a todos, de ganhar e ajudar outros a ganharem juntos como sociedade.” Humberto Barbosa, coordenador de Planejamento O&M